En todo negocio el tiempo es dinero. Saber qué tan rápido se completan las tareas es una de las más sencillas y primeras mediciones que se deben hacer en todo proceso con miras a optimizarlo, y el reclutamiento y selección de personal no es la excepción.

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Es importante que las empresas se tomen el tiempo para brindar algunos consejos a los empleados sobre cómo emplear el aguinaldo; al dar este tipo de atención, además de ayudar a los colaboradores de manera personal, puedes fortalecer el vínculo empleado-empresa. 

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Una de las principales inquietudes de los jóvenes que recién ingresan al mundo laboral es obtener experiencia. “¿Cómo esperan que tenga experiencia si no me dan la oportunidad?”, es una de las principales preguntas que nos encontramos como especialistas en atracción de talento.

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Uno de los factores clave en el éxito de toda empresa es el capital humano, por lo que elevar el nivel de los equipos de trabajo debe ser unas de las acciones más importantes para lograr el crecimiento de la compañía.

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