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Productividad y tercerización de personal

La tercerización o subcontratación de recursos humanos es una herramienta que sirve para enfocar las funciones y productividad del capital humano en as­pectos de valor añadido.

En síntesis, este proceso permite afianzar ventajas competitivas a largo plazo y alcanzar resultados ad hoc a corto plazo, con base en la cesión de determinados procesos a un especialista.

Por otro lado, si bien esta práctica ha sido consi­derada como un medio para reducir costos administrativos, en los últimos años ha demos­trado ser una herramienta útil para apoyar el crecimiento de las empresas, ya que les permite:

  • Reducir y/o controlar los gastos de operación.
  • Concentrarse en el negocio y gestionar de modo más apropiado los fondos de capital, gracias a la reducción de los mismos en funciones no relacionadas con la razón de ser de la compañía.
  • Disponer de personal altamente capacitado.
  • Elevar la eficiencia operacional.
  • Dedicar las inversiones y recursos al core business de la compañía.
  • Traspasar el desafío de la innovación y la evolución tecnológica al prestador de los servicios.
  • Acceder de forma casi inmediata a nuevas tecnologías.
  • Mejorar los tiempos de respuesta y aumentar la ca­lidad de las prestaciones.

En Adecco, contamos con soluciones específicas en materia de tercerización, tanto en servicios de reclutamiento y selección de personal, como en capacitación y maquila de nómina, entre otros.

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